为提升服务“两个健康”水平，更好为商优环境、为企办实事，潜山市工商联深入贯彻落实省、市“一改两为”有关会议精神，积极搭建政策传递、供需对接、法律服务、政治参与等平台，切实当好民营经济人士“娘家人”，办好助推民营经济发展“自家事”。
走访联系，收集问题，当好“联络员”。结合工商联联系商会工作机制和“新春访万企、助力解难题”活动，集中走访建材商会、商贸商会、塔畈商会等基层商会和楠鑫刷丝、潜源鬃刷、宏昌机电、华安六和等民营企业近30余家，现场了解商会组织建设、会员服务、活动开展和企业生产经营、产房建设、项目进展等情况，积极开展政策宣传，主动征询、收集梳理商会、企业发展中的困难问题和意见建议，积极协调有关部门推动问题解决。
企业下单，按需“上菜”，当好“服务员”。切实发挥工商联作为政府管理和服务非公有制经济的助手作用，通过民营企业“点菜下单”，工商联“按需上菜”形式，当好服务民企发展“店小二”。一是搭建政策服务平台。运用“互联网+”开展惠企政策宣传，组织会员企业参加由全国工商联法律服务部和人社部调解仲裁管理司共同主办的2022年度第一期劳动法进民企暨企业合规用工“云”讲堂活动，指导企业劳动用工管理风险防控。通过各类工作群向会员企业发布《中共安徽省委 安徽省人民政府 关于创建一流营商环境的意见》《中共安徽省委 安徽省人民政府 关于促进市场主体提质扩量增效的意见》、支持实体经济发展政策清单、双招双引优惠政策等材料信息，及时宣传支持企业发展的决策部署，助推民营经济健康发展。二是搭建供需服务平台。推动银企对接金融服务，借助市联与建行签订的《推动金融服务实体经济高质量发展战略合作协议》，为会员企业融资需求提供服务平台。推动解决技术难题，向会员企业征集技术需求，通过省委统战部开展的2022 年“美好安徽智汇行”活动，积极帮助企业解决技术研发、科技成果转化过程中的技术难题及需求。推动构建和谐劳动关系，会同总工会、人社局等联合开展“促就业、抓重点、求实效”集体协商“春季要约”行动，切实加强企业用工指导，引导商会企业遵章守法，维护职工合法劳动权益。三是搭建法律服务平台。坚持工商联与法院、检察院、税务局、生态环境分局等沟通联系机制，为民营企业提供优质的法治服务“直通车”。聘请工商联（总商会）法律顾问，定期开展法律咨询、培训等服务。发挥总商会调解委员会作用，积极对接有关部门为商贸商会20余名会员协调商场拖欠货款事宜。四是搭建建言服务平台。畅通民营企业议政建言渠道，统筹产业结构、规模覆盖、行业代表性等情况，扩容调整我市民营企业调查系统至28家，开展“民营企业评营商环境”调查、民营企业季度运行调查、2021年度民营企业社会责任调研、2021年度安徽省上规模民营企业调研等，为上级政策制定提供基础信息依据，帮助民营企业有序政治参与。
选树典型，优化环境，当好“宣传员”。积极向省、安庆市工商联、安庆市新生代企业家商会推荐优秀民营经济人士和新生代企业家作为代表、兼职副主席（副会长）等有关人选。组织华业等民营企业参与全省上规模民营企业调研，引导积极参与2021年度省营收百强、制造业百强、服务业百强排序。推荐支持家乡建设、热心公益事业的潜山籍优秀企业家参与“天南地北潜山人”宣传片拍摄，注重发挥典型示范带动作用，引导更多民营经济人士聚力潜山发展。推荐具备企业家精神和工匠精神的民营企业参与安庆喜迎二十大礼赞新时代——“企”美宜城主题文艺采创活动，积极展示我市民营经济高质量发展的生动场面，努力营造重商、亲商、扶商、富商的环境氛围。
下一步，潜山市工商联将进一步架好桥梁、拉紧纽带、当好助手、做实服务，倾力服务民营经济健康发展和民营经济人士健康成长。